|
Enlig den gemensamma lagstiftningen för de 27 EU-länderna har samtliga EU-medborgare rätt att arbeta på lika villkor som den inhemska befolkningen. Att kräva vissa utsatta språkkunskaper för ett arbete är dock lagligt. Kraven får inte vara orimliga utan skall vara anpassade efter vad som rimligvis kan krävas för att arbetsuppgifterna skall kunna utföras på ett tillfredställande sätt. Det är inte tillåtet att kräva att du förvärvat dina franskkunskaperi Frankrike, utan svenska bevis på dina kunskaper skall räcka. Det är inte heller tillåtet att kräva att du har franska som modersmål.
|
|
Läs mer...
|
|
|
Att åka till Paris som au pair (jeune fille/garçon au pair) är populärt. Det finns många familjer, både med svenskt påbrå och helfranska, som gärna anställer svenska killar och tjejer. Här finns tips om hur du kan hitta en lämplig familj.
|
|
Läs mer...
|
|
Din CV bör vara dataskriven och översatt till franska. Skriv uppgifter så som namn, adress, telefon, e-mail, ålder och nationalitet längst upp till höger på ditt CV. Bifoga eller infoga även ett foto av dig och placera det överst till vänster. Normalt bör din i CV innehålla följande:
Formation (utbildning)
Expérience professionnelle (arbetslivserfarenhet)
Compétences (övrig kompetens
|
|
Läs mer...
|
|
|
När man skriver personliga brev och CV:n är det viktigt att allt blir rätt. Ett brev fullt av stavfel kan göra att arbetsgivaren får ett oseriöst intryck och lägger din ansökan underst i högen. I Frankrike skrivs de personliga breven, enligt praxis, i en högtravande och mycket artig stil. För dig som bara har några års skolfranska i ryggsäcken kan en liknande skrivuppgift kännas som en omöjlighet och fraserna tunga som tegelstenar. Leva i Paris kommer
|
|
Läs mer...
|
|
Frankrike har 11 allmänna helgdagar (jours fériés) var av de flesta är religiöst kristna.
Här firas också nationaldagen med pompa och ståt och den franska krigshistorien har efterlämnat två stycken helgdagar.
|
|
Läs mer...
|
|
|
|
|
|
|
Sida 1 av 2 |
